PENGALAMAN MENGIKUTI REKRUTMEN BPJS KETENAGAKERJAAN SAMPAI LOLOS JADI KARYAWAN скачать в хорошем качестве

PENGALAMAN MENGIKUTI REKRUTMEN BPJS KETENAGAKERJAAN SAMPAI LOLOS JADI KARYAWAN

hai gengs welcome to my youtube chanel, divideo kali ini saya akan membahas dan berbagi tips dan trik dalam tahapan seleksi rekrutmen calon karyawan BPJS Ketenagakerjaan, pengalaman setiap orang berbeda tapi semua ada nilai positive yang kalian bisa ambil, simak video saya sampai selesai, semoga teman2 bisa bergabug tahun ini di BP Jamsostek, SETELAH JADI KARYAWAN INI BENEFIT YANG AKAN KITA DAPATKAN CEK LINK DIBAWAH LINK :    • TERNYATA BEGINI RASANYA SETELAH JADI KARYA...   website rekrutmen https://rekrutmen.bpjsketenagakerjaan... Job Requirement Rekrutmen dan Seleksi Calon Karyawan Sourcing Channel: Reguler All Position BPJS Ketenagakerjaan 2020 Video / vlog Calon Pekerja Sadar BPJS Ketenagakerjaan Peserta Rekrutmen dan Seleksi Calon Karyawan BPJS Ketenagakerjaan 2020 wajib membuat video/vlog Calon Pekerja Sadar BPJS Ketenagakerjaan dan mem-posting di akun Instagram dan Youtube masing-masing tentang BPJS Ketenagakerjaan dengan ketentuan sebagai berikut: 1. Pelamar wajib mem-follow 3 akun media sosial resmi BPJS Ketenagakerjaan yaitu: a. Akun Instagram resmi BPJS Ketenagakerjaan: @bpjs.ketenagakerjaan b. Akun Instagram rekrutmen BPJS Ketenagakerjaan: @rekrutmen.bpjamsostek c. Serta subscribe akun Youtube resmi: BPJS Ketenagakerjaan 2. Pelamar wajib membuat konten video (vlog) dengan tema Perubahan Call Name BPJS Ketenagakerjaan menjadi BPJamsostek dan Kenaikan Manfaat Program BPJamsostek berdurasi 20-60 detik. 3. Video wajib berisikan konten positif dan pelamar diperbolehkan untuk melakukan editing dasar. 4. Konten dari video tidak mengandung SARA dan tidak berkonotasi negatif bagi BPJS Ketenagakerjaan maupun institusi atau perusahaan lain. 5. Diakhir video, pelamar wajib menyampaikan pesan dengan kalimat: "Calon Pekerja Sadar BPJamsostek!" 6. Pelamar wajib posting video di akun media sosial Instagram dan Youtube masing-masing pelamar dengan menyertakan hashtag #CalonPekerjaSadarBPJAMSOSTEK dan #PanggilKamiBPJAMSOSTEK serta memberikan ringkasan tentang video pada caption posting. 7. Khusus untuk posting video di akun media sosial Instagram, pelamar wajib melakukan tagging akun @bpjs.ketenagakerjaan dan @rekrutmen.bpjamsostek. 8. Keaslian dan muatan konten video menjadi tanggung jawab masing-masing peserta. 9. Konten harus di-posting serentak pada tanggal 1 Februari 2020 dan akan diverifikasi oleh Tim Rekrutmen dan Seleksi Calon Karyawan BPJS Ketenagakerjaan. 10. Panitia Rekrutmen dan Seleksi Calon Karyawan BPJS Ketenagakerjaan akan melakukan verifikasi terhadap vlog yang telah dibuat, maka vlog wajib dapat dilihat secara umum (akun Instagram dan Youtube peserta tidak di-private) pada tanggal 1 - 29 Februari 2020. 11. Setelah posting konten di Instagram dan Youtube, maka bukti posting berupa link wajib dilaporkan maksimal tanggal 1 Februari 2020 melalui link:http://bpjs.tk/CalonPekerjaSadarBPJAM... Persyaratan UMUM 1. Pendidikan S1/D3 Semua Jurusan 2. Berasal dari perguruan tinggi yang terakreditasi minimal B 3. IPK minimal 2.75 Skala 4.00 4. Usia : Belum berulang tahun yang ke 27 pada tanggal 31 Desember 2020 5. Belum menikah 6. Bukan merupakan Anak, Saudara Kandung, Saudara Ipar dari Karyawan Aktif BPJS Ketenagakerjaan 7. Mahir dalam mengoperasikan aplikasi komputer terutama MS Office dan MS Excel 8. Memiliki kemampuan komunikasi yang baik 9. Memiliki interpersonal skill yang baik 10. Pengalaman kerja pada job title sejenis merupakan nilai tambah 11. Memiliki SIM A dan C yang masih berlaku merupakan nilai tambah 12. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja BPJS Ketenagakerjaan 13. Bersedia menjalani ikatan kerja selama 2 tahun masa kerja pertama 14. Bersedia tidak menikah selama 1 tahun pertama masa ikatan kerja rekrutmen bpjs ketenagakerjaan, bpjs ketenagakerjaan, rekrutmen bpjs ketenagakerjaan 2020, bpjs ketenagakerjaan online, rekrutmen bpjs tk,Lowongan Kerja BPJS Ketenagakerjaan Rekrutmen Besar-besaran Tahun 2020, Lowongan Kerja BPJS Ketenagakerjaan (Jamsostek) Januari 2020,TAHAPAN TEST BPJS KETENAGAKERJAAN, PENGALAMAN MENGIKUTI REKRUTMEN BPJSTK, VLOG CALON PEKERJA SADAR BPJS KETENAGAKERJAAN, CALON PEKERJA SADAR BP JAMSOSTEK, PANGGIL KAMI BP JAMSOSTEK, REKRUTMEN BP JAMSOSTEK, PERUBAHAN CALL NAME BPJS KETENAGAKERJAAN MENJADI BP JAMSOSTEK, KENAIKAN MANFAAT PROGRAM BP JAMSOSTEK #CALONPEKERJASADARBPJAMSOSTEK #REKRUTMENBPJAMSOSTEK #LOWONGANKERJA