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¿Sabes qué debe incluir el Protocolo de Desconexión Digital de tu empresa? Crear un Protocolo de Desconexión Digital no es simplemente redactar una política, es diseñar una estrategia que garantice el bienestar de todos los miembros de tu equipo. 📑🔍 Aunque no existe una única forma de hacerlo, hay elementos clave que deben estar presentes para que sea efectivo. 🎥💬 En este video, nuestro compañero Jesus María García, consultor de Recursos Humanos, desglosa los aspectos fundamentales que debe incluir tu protocolo: desde la declaración de principios hasta las medidas específicas para evitar la fatiga digital y promover una cultura laboral saludable 🤝 Si estás considerando implementar un Protocolo de Desconexión Digital en tu empresa, nuestro equipo de expertos en Recursos Humanos y cumplimiento laboral puede ayudarte a diseñar un protocolo a medida que garantice el derecho a desconectar de tus trabajadores.