Webinar – Fra løngennemsigtighed til strategisk lønplanlægning | EU 2026 & Gender Pay Gap скачать в хорошем качестве

Webinar – Fra løngennemsigtighed til strategisk lønplanlægning | EU 2026 & Gender Pay Gap

Løngennemsigtighed er ikke noget, du “forbereder” i 2026. Det er noget, du planlægger aktivt nu. EU’s løngennemsigtighedsdirektiv (2023/970/EU) skal være implementeret senest 7. juni 2026. Fra 2027 starter den obligatoriske rapportering om gender pay gap for større virksomheder. I dette webinar viser vi, hvordan du arbejder struktureret, dokumenterbart og strategisk med løngennemsigtighed – før det bliver et compliance-problem. Du får indsigt i: Kravene i EU-direktivet 2023/970 Lønintervaller i jobopslag Medarbejdernes ret til lønoplysninger Rapportering af lønforskelle (median, kvartiler, variable lønkomponenter) 5%-trigger og joint pay assessment Dokumentationskrav og omvendt bevisbyrde “Arbejde af samme værdi” og jobarkitektur Vi gennemgår også to konkrete modeller til retfærdig lønplanlægning: Transparensbaseret tilgang med median-sammenligning og FTE-normalisering Systematisk lønmodel med referencepunkter og “human touch” Derudover viser vi, hvordan 4PLAN HR understøtter: Gender pay gap-analyse HR-budgettering og forecasting Personaleomkostningsplanlægning i realtid Scenarieplanlægning AI-understøttede analyser Dataintegration fra Payroll, HCM og Finance Webinaret er relevant for HR Directors, CFOs, HR Controllere og ledere i virksomheder med 100+ medarbejdere. Vil du se, hvordan du aktivt kan planlægge løngennemsigtighed i din organisation? Book en demo her: https://timegrip.dk/book-en-demo/ #løngennemsigtighed #EUpaytransparency #genderpaygap #HRcontrolling #HRbudget #personaleomkostninger #HRcompliance #2026 #4PLANHR #Timegrip Disclaimer: Indholdet i dette webinar er udelukkende til generel information. Timegrip og Software4You er softwareleverandører med praktisk erfaring inden for HR-controlling og personaleomkostningsplanlægning, men vi er ikke advokater og yder ikke juridisk rådgivning. For konkret juridisk vurdering af jeres forpligtelser anbefales det at søge professionel juridisk rådgivning.