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CTO werden? Erst verstehen, was das wirklich heißt

Die meisten Entwickler wissen nicht, was ein CTO wirklich tut – und das ist ein Problem. In diesem Video spreche ich Klartext. Warum es den einen CTO nicht gibt. Warum Persönlichkeitstests nichts über CTO-Potenzial aussagen. Warum Glaubwürdigkeit für CTOs so wichtig ist. Warum viele Entwickler enttäuscht sind, wenn sie die Rolle übernehmen. Und warum die besten CTOs oft selbst als Entwickler angefangen haben. ▶️ Inhalt: 00:00 – Warum CTO kein Titel, sondern Verantwortung ist 01:40 – Welche Typen von CTOs es gibt 04:15 – Warum es keine „CTO-Persönlichkeit“ gibt 06:20 – Wo viele Entwickler die Rolle komplett falsch einschätzen 09:10 – Warum Tech-Background nicht alles ist – aber vieles einfacher macht 11:30 – Klartext zum Weg: Was du brauchst, um CTO zu werden 💬 Deine Frage zur CTO-Rolle? Schreib sie in die Kommentare. Ich greife sie auf. 👉 Abonniere für mehr echte Einblicke, Karriere-Tipps und brutale Ehrlichkeit aus der Tech-Leadership-Welt. 📩 Mehr Content? Hier findest du meinen Newsletter, Coaching-Angebote und Podcast: https://www.deutscherconsulting.com #CTO #TechLeadership #CTOWerden #Karriere #Softwareentwicklung #Führung #TechKlartext