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Als Komplettdienstleister im Tief- und Straßenbau verfügt die Dr. Fink-Stauf GmbH & Co. KG aus Much über jahrzehntelange Erfahrung bei der Umsetzung verschiedenster Bauprojekte im Großraum Ruhrgebiet/Frankfurt. Aktuell beschäftigt das Unternehmen 16 Auszubildende. Mit dem Ziel, talentierte und motivierte Fachkräfte von morgen auszubilden und nach erfolgreichem Ausbildungsabschluss im Team zu übernehmen, besucht das familiengeführte Unternehmen regelmäßig Ausbildungs- und Karrieremessen und Schulen. Mit Mitmach-Aktionen sorgt das Team von Dr. Fink-Stauf dafür, dass Schülerinnen und Schüler selbst aktiv werden können und praktisches Verständnis für den Beruf geweckt wird, getreu dem Motto „Wir glauben, dass eine frühzeitige und praxisnahe Ansprache der jungen Generation entscheidend ist, um sie für eine Ausbildung in unserem Handwerk zu begeistern.“ Sobald der Ausbildungsvertrag unterschrieben wurde, profitieren die Auszubildenden u.a. von einem gemeinsamen Einführungstag, einer individuellen Förderung oder einer speziellen Übungspflasterfläche. Dieses vielfältige Engagement hat die Jury davon überzeugt, den Betrieb in der Kategorie „Best Recruiting“ auszuzeichnen. Weitere Nominierte: • DIE JOHNS GmbH • Procar Automobile GmbH & Co. KG