• ClipSaver
  • dtub.ru
ClipSaver
Русские видео
  • Смешные видео
  • Приколы
  • Обзоры
  • Новости
  • Тесты
  • Спорт
  • Любовь
  • Музыка
  • Разное
Сейчас в тренде
  • Фейгин лайф
  • Три кота
  • Самвел адамян
  • А4 ютуб
  • скачать бит
  • гитара с нуля
Иностранные видео
  • Funny Babies
  • Funny Sports
  • Funny Animals
  • Funny Pranks
  • Funny Magic
  • Funny Vines
  • Funny Virals
  • Funny K-Pop

Mock-собеседование по алгоритмам от Team Lead из Яндекса скачать в хорошем качестве

Mock-собеседование по алгоритмам от Team Lead из Яндекса 1 год назад

скачать видео

скачать mp3

скачать mp4

поделиться

телефон с камерой

телефон с видео

бесплатно

загрузить,

Не удается загрузить Youtube-плеер. Проверьте блокировку Youtube в вашей сети.
Повторяем попытку...
Mock-собеседование по алгоритмам от Team Lead из Яндекса
  • Поделиться ВК
  • Поделиться в ОК
  •  
  •  


Скачать видео с ютуб по ссылке или смотреть без блокировок на сайте: Mock-собеседование по алгоритмам от Team Lead из Яндекса в качестве 4k

У нас вы можете посмотреть бесплатно Mock-собеседование по алгоритмам от Team Lead из Яндекса или скачать в максимальном доступном качестве, видео которое было загружено на ютуб. Для загрузки выберите вариант из формы ниже:

  • Информация по загрузке:

Скачать mp3 с ютуба отдельным файлом. Бесплатный рингтон Mock-собеседование по алгоритмам от Team Lead из Яндекса в формате MP3:


Если кнопки скачивания не загрузились НАЖМИТЕ ЗДЕСЬ или обновите страницу
Если возникают проблемы со скачиванием видео, пожалуйста напишите в поддержку по адресу внизу страницы.
Спасибо за использование сервиса ClipSaver.ru



Mock-собеседование по алгоритмам от Team Lead из Яндекса

Потренироваться проходить собеседования: https://clck.ru/3ASssc Курсы по программированию: https://clck.ru/3ASt6y Mock-собеседование от Team Lead из Яндекс алгоритмической секции на платформе it-interview.io. Потренируйтесь и вы проходить собеседования с разработчиками из ведущих компаний и получите подробный отзыв о том, на какую зарплату и грейд вы можете расчитывать, или над чем вам еще стоит поработать! YouTube канал Владимира:    / @vladimir_balun_programming   LinkedIn Владислава:   / vladislav-berezovskiy-3bb0bb193   Таймкоды: 00:00 - Знакомство 00:07 - Обсуждение решения первой задачи 04:05 - Оценка сложности решения первой задачи 06:13 - Реализация решения первой задачи 12:17 - Тестирование решения первой задачи 17:08 - Обсуждение решения второй задачи 25:07- Оценка сложности решения второй задачи 26:54 - Реализация решения второй задачи 30:55 - Тестирование решения второй задачи 35:11 - Отзыв о собеседовании [[ Отзыв о кандидате ]] Рекомендовать этого человека на следующий этап? ДА Каковы были его технические навыки? 4/5 Каковы были его способности решать проблемы? 5/5 Каковы были его коммуникативные способности? 5/5 За время собеседования решили две задачи Merge Intervals и Longest Substring Without Repeating Characters. Кандидат отлично умеет придумывать решения для задач, после чего неплохо реализует их (допускает немного багов, которые сам затем успешно находит). Код пишет чистый и понятный, с его языком знаком отлично (код писал быстро на языке Go - никаких трудностей не возникало). Оценивать сложность решения задач умеет, но не уверенно, так как допускает небольшие ошибки в оценках. Тестировать код умеет, но учитывает не все тест кейсы. По общению приятный, было комфортно общаться с кандидатом. Merge Intervals - сразу задал вопрос на тему порядка интервалов, после моего ответа сразу сортировать интервалы по началу интервала (совпадающие начала интервалов решил игнорировать - сказал, что перемержатся при проходе). Рассказал про то, какой алгоритм сортировки будет использоваться. Учел случай, что интервалы с одинаковым концом и началом должны будут мержиться. На счет оценки сложности, сперва допустил ошибку и сказал, что сложность по времени будет O(n), но потом вспомнил про сортировку и оценил сложность по времени и памяти корректно. В ходе реализации предложил сразу добавлять в итоговый массив первый интервал (это упростило код). Достаточно быстро написал решение, но сдал по итогу с ошибкой. Предложил кандидату сгенерировать тест кейсы, которыми бы он тестировал свой код, но тест кейсами были покрыти не все базовые случаи (пришлось подсказать). После этого понял, что ошибка в коде будет связана с пустым слайсом интервалом, но нашел проблемное место в коде не с первого раза, но сам. По итогу, решение задачи заняло 19 минут, код получился чистый и лаконичный. Longest Substring Without Repeating Characters - кандидат сразу предложил использовать плавающее окно для решения задачи, но сначала с неоптимальным поиском дубликатов в подстроке (затем сам рассказал, как можно улучшить это решение). На счет оценки сложности - корректно посчитал сложность по времени, но со сложностью по памяти запутался (сказал что O(n), но когда я ему рассказал про то, что алфавит ограничен, назвал корректную сложность). Перед реализацией не уточнил ничего про регистр символов, но уже время во реализации спросил про кодировки - действительно ли там будут только ASCII символы. Достаточно быстро написал решение, но сдал по итогу с ошибкой. Предложил кандидату сгенерировать тест кейсы, которыми бы он тестировал свой код. На сгенерированных тест кейсах нашел проблему и самостоятельно исправил ее, затем еще остались ошибки, оставленные по невнимательность, на которые я ему указал. По итогу, решение задачи заняло 22 минут, код получился чистый, но с одним лишним условием. Предложил кандидату упростить код - с этим он успешно справился. На дополнительный вопрос о том, какая будет максимально-возможная длина подстроки без дубликатов - ответил корректно. Рекомендации для кандидата: Я бы посоветовал уделить внимание тестированию кода, а именно подбору тест кейсов, которые будут покрывать большинство случаев того или иного решения (так как в первой задаче были покрыты не все базовые случаи). Также следует еще немного попрактиковаться с оценкой сложности тех или иных решений (так как в обеих задачах прослеживалась определенная неуверенность в ответах и небольшие ошибки в оценках). Ну и дополнительно не забывать уделять чуть больше времени требованиям к той или иной задаче перед тем, как переходить к ее реализации (кажется, что это позволило бы избежать ошибки в первой задаче). Leetcode. Решение задач на leetcode. Задачи на Leecode. Алгоритмическое собеседование. Собеседование. Динамическое программирование. Жадный алгоритм. Сортировка пузырьком. Winderton. #собеседование #mockсобеседование #leetcode #алгоритмы

Comments
  • Mock-собеседование по Go | Ex-Team Lead Яндекс 10 дней назад
    Mock-собеседование по Go | Ex-Team Lead Яндекс
    Опубликовано: 10 дней назад
  • Mock-собеседование по System Design от Team Lead из Ozon 1 год назад
    Mock-собеседование по System Design от Team Lead из Ozon
    Опубликовано: 1 год назад
  • Три сотни дронов на РФ, Взлом реестра повесток, Релокантам нельзя все. Габуев, Чувиляев, Романова
    Три сотни дронов на РФ, Взлом реестра повесток, Релокантам нельзя все. Габуев, Чувиляев, Романова
    Опубликовано:
  • Тренировки по алгоритмам от Яндекса. Лекция 1: «Сложность, тестирование, особые случаи» Трансляция закончилась 4 года назад
    Тренировки по алгоритмам от Яндекса. Лекция 1: «Сложность, тестирование, особые случаи»
    Опубликовано: Трансляция закончилась 4 года назад
  • В 2025 войти в ИТ очень трудно! Что делать тем, кто хочет?! 2 месяца назад
    В 2025 войти в ИТ очень трудно! Что делать тем, кто хочет?!
    Опубликовано: 2 месяца назад
  • Mock-собеседование по Go (Junior) от Team Lead из Ozon 1 год назад
    Mock-собеседование по Go (Junior) от Team Lead из Ozon
    Опубликовано: 1 год назад
  • Mock-собеседование по Go от Team Lead Ozon 1 год назад
    Mock-собеседование по Go от Team Lead Ozon
    Опубликовано: 1 год назад
  • Айтишники не знают, что рекрутеры видят ЭТО на HH 1 месяц назад
    Айтишники не знают, что рекрутеры видят ЭТО на HH
    Опубликовано: 1 месяц назад
  • ВСЁ ПРО ЯНДЕКС. Собеседования, зарплаты и рост. 5 месяцев назад
    ВСЁ ПРО ЯНДЕКС. Собеседования, зарплаты и рост.
    Опубликовано: 5 месяцев назад
  • Открытое алгоритмическое собеседование 1 год назад
    Открытое алгоритмическое собеседование
    Опубликовано: 1 год назад
  • Всё про новый найм в Яндексе — честный разбор 1 месяц назад
    Всё про новый найм в Яндексе — честный разбор
    Опубликовано: 1 месяц назад
  • Собеседование через час? Посмотри это видео 3 месяца назад
    Собеседование через час? Посмотри это видео
    Опубликовано: 3 месяца назад
  • Как пройти собеседование в Яндекс: 7 ошибок, которые лишают вас оффера 5 месяцев назад
    Как пройти собеседование в Яндекс: 7 ошибок, которые лишают вас оффера
    Опубликовано: 5 месяцев назад
  • Задача из Собеседования на 160,000 Евро в Год 3 года назад
    Задача из Собеседования на 160,000 Евро в Год
    Опубликовано: 3 года назад
  • Моё собеседование в Яндекс на позицию Android разработчик 2 недели назад
    Моё собеседование в Яндекс на позицию Android разработчик
    Опубликовано: 2 недели назад
  • Mock-собеседование по Go от Team Lead из Ozon 9 месяцев назад
    Mock-собеседование по Go от Team Lead из Ozon
    Опубликовано: 9 месяцев назад
  • Mock-собеседование по Go от Team Lead из Яндекса 1 год назад
    Mock-собеседование по Go от Team Lead из Яндекса
    Опубликовано: 1 год назад
  • ЭТИ АЛГОРИТМЫ СДЕЛАЮТ ИЗ ТЕБЯ ПРОГРАММИСТА 1 месяц назад
    ЭТИ АЛГОРИТМЫ СДЕЛАЮТ ИЗ ТЕБЯ ПРОГРАММИСТА
    Опубликовано: 1 месяц назад
  • Полный гайд по всем ML собесам в Яндекс 3 месяца назад
    Полный гайд по всем ML собесам в Яндекс
    Опубликовано: 3 месяца назад
  • Интервью по System Design. Александр Поломодов (Тинькофф) 3 года назад
    Интервью по System Design. Александр Поломодов (Тинькофф)
    Опубликовано: 3 года назад

Контактный email для правообладателей: [email protected] © 2017 - 2025

Отказ от ответственности - Disclaimer Правообладателям - DMCA Условия использования сайта - TOS



Карта сайта 1 Карта сайта 2 Карта сайта 3 Карта сайта 4 Карта сайта 5