• ClipSaver
  • dtub.ru
ClipSaver
Русские видео
  • Смешные видео
  • Приколы
  • Обзоры
  • Новости
  • Тесты
  • Спорт
  • Любовь
  • Музыка
  • Разное
Сейчас в тренде
  • Фейгин лайф
  • Три кота
  • Самвел адамян
  • А4 ютуб
  • скачать бит
  • гитара с нуля
Иностранные видео
  • Funny Babies
  • Funny Sports
  • Funny Animals
  • Funny Pranks
  • Funny Magic
  • Funny Vines
  • Funny Virals
  • Funny K-Pop

How to use Technology to Improve Candidate Experience | Ehab Abdel Hafez скачать в хорошем качестве

How to use Technology to Improve Candidate Experience | Ehab Abdel Hafez 4 года назад

скачать видео

скачать mp3

скачать mp4

поделиться

телефон с камерой

телефон с видео

бесплатно

загрузить,

Не удается загрузить Youtube-плеер. Проверьте блокировку Youtube в вашей сети.
Повторяем попытку...
How to use Technology to Improve Candidate Experience | Ehab Abdel Hafez
  • Поделиться ВК
  • Поделиться в ОК
  •  
  •  


Скачать видео с ютуб по ссылке или смотреть без блокировок на сайте: How to use Technology to Improve Candidate Experience | Ehab Abdel Hafez в качестве 4k

У нас вы можете посмотреть бесплатно How to use Technology to Improve Candidate Experience | Ehab Abdel Hafez или скачать в максимальном доступном качестве, видео которое было загружено на ютуб. Для загрузки выберите вариант из формы ниже:

  • Информация по загрузке:

Скачать mp3 с ютуба отдельным файлом. Бесплатный рингтон How to use Technology to Improve Candidate Experience | Ehab Abdel Hafez в формате MP3:


Если кнопки скачивания не загрузились НАЖМИТЕ ЗДЕСЬ или обновите страницу
Если возникают проблемы со скачиванием видео, пожалуйста напишите в поддержку по адресу внизу страницы.
Спасибо за использование сервиса ClipSaver.ru



How to use Technology to Improve Candidate Experience | Ehab Abdel Hafez

Technology is not replacing recruiters, nor will that happen in the future. It simply enables a more efficient and streamlined process, improving candidates’ experience, and enhancing hiring managers' satisfaction. Ehab Abdel Hafez, Head of Talent Acquisition at J&J (previously at PepsiCo), shares his insights on talent acquisition in the digital age and the role of technology in enabling recruiters to become talent advisors. 0:00 - Intro 0:39 - Why is candidate experience important, and how do you manage it at PepsiCo? 1:15 - So the candidate experience is part of the employee experience? 1:34 - How is the digitalization changing and improving the candidate journey? If you are not providing a stellar candidate journey, there is someone else who is. In this interview, Ehab explains: 🎯 Why candidate experience is important, and how PepsiCo manages it 🎯 How digital enables a better candidate journey 🎯 How to lead digital transformation in the talent acquisition space Watch this interview to find out more about Talent Acquisition in the digital age and how to make technology your friend throughout the entire candidate journey. ☝️ Get access to everything you need to future-proof your career in HR. Develop the skill set to become a successful recruiter in the digital age 🌐 https://www.aihr.com/courses/talent-a... Learn how to create a recruiting strategy that brings your organization forward 💼 https://www.aihr.com/courses/hiring-r... Master design thinking and learn to create better employee experiences 🧠 https://www.aihr.com/courses/employee... Turn technology into a competitive advantage for your HR practice and the business 👨‍💻 https://www.aihr.com/courses/digital-... Learn how to create a branding strategy that will make your organization irresistible to A-players.🥇 https://www.aihr.com/courses/employer... Get access to all our courses and develop the latest in-demand HR skills 🎓 https://www.aihr.com/package-deals/ 👋👋 PS Follow us on LinkedIn for the latest HR developments!   / aihr  

Comments
  • The HR Dialogues #4 | Designing Employee Experiences That Matter 2 года назад
    The HR Dialogues #4 | Designing Employee Experiences That Matter
    Опубликовано: 2 года назад
  • What Does A Recruiting Coordinator Do? (Interview) 4 года назад
    What Does A Recruiting Coordinator Do? (Interview)
    Опубликовано: 4 года назад
  • Success Talks: What is digital leadership? 4 года назад
    Success Talks: What is digital leadership?
    Опубликовано: 4 года назад
  • HR-диалоги, выпуск №1 | Программы поддержки сотрудников: как преодолеть дефицит цифровых талантов 3 года назад
    HR-диалоги, выпуск №1 | Программы поддержки сотрудников: как преодолеть дефицит цифровых талантов
    Опубликовано: 3 года назад
  • Музыка для работы за компьютером | Фоновая музыка для концентрации и продуктивности 5 месяцев назад
    Музыка для работы за компьютером | Фоновая музыка для концентрации и продуктивности
    Опубликовано: 5 месяцев назад
  • Дмитрий Потапенко: «Власть ведёт страну к хаосу» 3 дня назад
    Дмитрий Потапенко: «Власть ведёт страну к хаосу»
    Опубликовано: 3 дня назад
  • Я В ШОКЕ! Обновление Windows убило ноутбук за 5 минут. Вот что случилось... 16 часов назад
    Я В ШОКЕ! Обновление Windows убило ноутбук за 5 минут. Вот что случилось...
    Опубликовано: 16 часов назад
  • Types of Interview Questions to Ask a Recruiting Coordinator 4 года назад
    Types of Interview Questions to Ask a Recruiting Coordinator
    Опубликовано: 4 года назад
  • Deep House Mix 2024 | Deep House, Vocal House, Nu Disco, Chillout Mix by Diamond #3 1 год назад
    Deep House Mix 2024 | Deep House, Vocal House, Nu Disco, Chillout Mix by Diamond #3
    Опубликовано: 1 год назад
  • All About HR - Ep#2.7 - Data driven HR: What forward looking companies are doing 3 года назад
    All About HR - Ep#2.7 - Data driven HR: What forward looking companies are doing
    Опубликовано: 3 года назад
  • Employee Engagement & the Employee Experience | Bernard Coulaty and Erik van Vulpen 5 лет назад
    Employee Engagement & the Employee Experience | Bernard Coulaty and Erik van Vulpen
    Опубликовано: 5 лет назад
  • 10 Common HR Coordinator Interview Questions and Answers 4 года назад
    10 Common HR Coordinator Interview Questions and Answers
    Опубликовано: 4 года назад
  • Люди В ПАНИКЕ! Квартиру в 2026 году - НЕ КУПИТЬ! Какие есть возможности на рынке недвижимости 2026? Трансляция закончилась 5 дней назад
    Люди В ПАНИКЕ! Квартиру в 2026 году - НЕ КУПИТЬ! Какие есть возможности на рынке недвижимости 2026?
    Опубликовано: Трансляция закончилась 5 дней назад
  • 4 вещи, которые я усвоил после 61 собеседования на должность менеджера по продукту 3 года назад
    4 вещи, которые я усвоил после 61 собеседования на должность менеджера по продукту
    Опубликовано: 3 года назад
  • SHAZAM Top 50🏖️Лучшая Музыка 2025🏖️Зарубежные песни Хиты🏖️Популярные Песни Слушать Бесплатно #40 10 месяцев назад
    SHAZAM Top 50🏖️Лучшая Музыка 2025🏖️Зарубежные песни Хиты🏖️Популярные Песни Слушать Бесплатно #40
    Опубликовано: 10 месяцев назад
  • 😵 To przejdzie do HISTORII ŁYŻWIARSTWA | Szajdorow, Kagiyama, Malinin 8 часов назад
    😵 To przejdzie do HISTORII ŁYŻWIARSTWA | Szajdorow, Kagiyama, Malinin
    Опубликовано: 8 часов назад
  • Музыка для работы - Deep Focus Mix для программирования, кодирования 1 год назад
    Музыка для работы - Deep Focus Mix для программирования, кодирования
    Опубликовано: 1 год назад
  • Александра Прокопенко: что власти не могут скрыть даже в официальной статистике? Телеграм и бизнес 2 дня назад
    Александра Прокопенко: что власти не могут скрыть даже в официальной статистике? Телеграм и бизнес
    Опубликовано: 2 дня назад
  • Divine Music - The Year Mix Vol.10 [Chill & Ethnic Deep 2025] 3 месяца назад
    Divine Music - The Year Mix Vol.10 [Chill & Ethnic Deep 2025]
    Опубликовано: 3 месяца назад
  • HR-диалоги №41 | Почему зрелость ИИ — это больше о людях, чем о технологиях 3 месяца назад
    HR-диалоги №41 | Почему зрелость ИИ — это больше о людях, чем о технологиях
    Опубликовано: 3 месяца назад

Контактный email для правообладателей: u2beadvert@gmail.com © 2017 - 2026

Отказ от ответственности - Disclaimer Правообладателям - DMCA Условия использования сайта - TOS



Карта сайта 1 Карта сайта 2 Карта сайта 3 Карта сайта 4 Карта сайта 5