У нас вы можете посмотреть бесплатно Собеседования с кандидатами старше 60 лет | 2 типа руководителей, проводящих собеседования или скачать в максимальном доступном качестве, видео которое было загружено на ютуб. Для загрузки выберите вариант из формы ниже:
Если кнопки скачивания не
загрузились
НАЖМИТЕ ЗДЕСЬ или обновите страницу
Если возникают проблемы со скачиванием видео, пожалуйста напишите в поддержку по адресу внизу
страницы.
Спасибо за использование сервиса ClipSaver.ru
В этом видео я рассказываю о возвращении на работу после 60 лет и о том, как успешно пройти собеседования сегодня. Я делюсь практическими советами по прохождению собеседований для пенсионеров, людей, вышедших на пенсию досрочно, и получателей социального обеспечения, которым может потребоваться частичная или гибкая занятость из-за инфляции или изменения финансового положения. Я объясняю два основных типа интервьюеров, с которыми вы столкнетесь, и как корректировка вашего стиля общения может помочь вам выделиться. Это видео является частью серии о возвращении на рынок труда после 60 лет, включая резюме, LinkedIn и стратегии прохождения собеседований, все это направлено на то, чтобы помочь вам встретить пенсию с целью, уверенностью и новыми возможностями. Это видео является частью моей коллекции видеороликов о том, как встретить пенсию с целью, страстью и новыми начинаниями. Пожалуйста, подпишитесь на этот канал, если вы тоже ищете способы встретить пенсию. 🔥 Разработанная на основе моей успешной 4-недельной программы индивидуального коучинга «Найти работу, которая подпитывает вашу страсть», эта программа — ваш план трансформации карьеры. В 31 уроке эта программа обобщает проверенные стратегии, которые помогут вам найти и получить работу вашей мечты. Более 5 часов видеоконтента, загружаемые ресурсы и практические шаблоны помогут вам получить знания, необходимые для воплощения профессиональных увлечений в реальность. Готовы изменить свою карьеру? Присоединяйтесь прямо сейчас по ссылке: https://leadershipcafe.thinkific.com/ Свяжитесь со мной: / bill.benoist / billbenoist