Скачать с ютуб видео Конференция

Не удается загрузить Youtube-плеер. Проверьте блокировку Youtube в вашей сети.
Повторяем попытку...

Скачать видео с ютуб по ссылке или смотреть без блокировок на сайте: Конференция "РАСО. Репутация". Пленарная дискуссия "Что определяет репутацию бизнеса в 2023 году?» в качестве 4k

У нас вы можете посмотреть бесплатно Конференция "РАСО. Репутация". Пленарная дискуссия "Что определяет репутацию бизнеса в 2023 году?» или скачать в максимальном доступном качестве, видео которое было загружено на ютуб. Для загрузки выберите вариант из формы ниже:

Информация по загрузке:

Скачать mp3 с ютуба отдельным файлом. Бесплатный рингтон Конференция "РАСО. Репутация". Пленарная дискуссия "Что определяет репутацию бизнеса в 2023 году?» в формате MP3:

Если кнопки скачивания не загрузились НАЖМИТЕ ЗДЕСЬ или обновите страницу
Если возникают проблемы со скачиванием видео, пожалуйста напишите в поддержку по адресу внизу страницы.
Спасибо за использование сервиса ClipSaver.ru

Конференция "РАСО. Репутация". Пленарная дискуссия "Что определяет репутацию бизнеса в 2023 году?»

Тема пленарной дискуссии №1 «Уверенность и осторожность: что определяет репутацию бизнеса в 2023 году?» Участники: • Евгений Журавлев, Агентство Блэк • Юрий Погорелый , Информационное агентство Интерфакс (и CКАН-Интерфакс) • Александр Леонов, Тинькофф • Олег Муковозов, Агентство Prognosis • Сергей Скрипников, Русал • Илья Житомирский, ТМК • Кермен Манджиева, Segezha group Модератор – Олег Полетаев, первый вице-президент РАСО. Участники сессии обсуждают происшедшие за последний год изменения состава и значимости факторов, которые влияют на отношение к компаниям со стороны различных групп стейкхолдеров. Ключевые вопросы: 1.Какие ключевые факторы оказывают наибольшее влияние на репутацию крупных компаний в 2022-23 годах? Что изменилось в сравнении с 2020-21 годами, каковы основные результаты переоценки? 2.Как корректировка набора и значимости репутационных факторов влияет на коммуникационные стратегии бизнеса? Какие аудитории стали получать существенно больше информации, а какие, возможно, оказались в ситуации информационного голода? 3.Как лучше организовать работу в условиях складывающегося информационного дисбаланса: подходы, примеры, ключевые сложности.

Comments