У нас вы можете посмотреть бесплатно Раскрытие самых важных HR-метрик: 280+ связей и как их измерить! или скачать в максимальном доступном качестве, видео которое было загружено на ютуб. Для загрузки выберите вариант из формы ниже:
Если кнопки скачивания не
загрузились
НАЖМИТЕ ЗДЕСЬ или обновите страницу
Если возникают проблемы со скачиванием видео, пожалуйста напишите в поддержку по адресу внизу
страницы.
Спасибо за использование сервиса ClipSaver.ru
В этом видео мы расскажем о самых важных HR-метриках, о ссылке на 280+ HR-метрик и о том, как использовать HR-метрики для улучшения вашей организации. Если вы интересуетесь HR-аналитикой или просто хотите узнать больше о HR-метриках, то это видео для вас! Мы расскажем о самых важных HR-метриках и дадим ссылку на ресурс с более чем 280 HR-метриками, которые помогут вам лучше понять свою организацию. Узнав о HR-метриках, вы сможете улучшить свою организацию и достичь своих целей! https://pritula.academy/metrics 👆Приглашаю пройти курс Чат студентов: https://t.me/PritulaAcademy Скачать презентацию: https://t.me/PritulaAcademy/56123 🎯 Описание: HR метрики - это основа работы с данными по всем HR процессам для HR профессионалов. Метрики помогают оценивать эффективность процессов, управлять ими и конечно же улучшать. Часто, такие метрики используются и для оценки работы самих HR профессионалов 👩💻 Для всех HR профессионалов, которые хотят научиться работать с HR метриками и анализировать их с целью улучшения 📈 Что даст курс: Курс дает готовый набор метрик, а также понимание, как их эффективно использовать + разные шаблоны документов и опросников 👉 Это доступный и понятный курс, который не требует наличия образования в высшей математике, знания освоит каждый, а все задачи можно решать в Excel или Google Spreadsheet 💲 Польза: HR, которые следит за метриками всегда повышает эффективность своей работы и как результат, ценится больше (а значит и зарабатывает больше) Программа курса: Занятие 1. Зачем нужны HR метрики и какие метрики нужно отслеживать Занятие 2. Метрики рекрутинга, бренда работодателя и адаптации Занятие 3. Метрики мотивации, лояльности, удовлетворенности и вовлеченности Занятие 4. Метрики по оплате труда (зарплата, премии, пересмотры оклада) Занятие 5. Метрики развития и эффективности работы сотрудников Занятие 6. Метрики удержания сотрудников и текучести На этом вебинаре: Роль метрик в системе управления персоналом Где обычно берут HR метрики Что нужно, чтобы метрики можно было считать и анализировать Виды метрик и виды анализа Этапы анализа метрик Как от просто метрик перейти к бизнес решениям Современные исследования на тему метрик Чат студентов курса: https://t.me/PritulaAcademy 💎 ❤️ Все 135+ курсов академии на Английском языке в годовой подписке всего за 1000$: https://us.pritula.academy/subscripti...