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Das Innere Team nach Schulz von Thun

Hört ihr auch manchmal Stimmen in eurem Kopf? Friedemann Schulz von Thun nennt das unser „Inneres Team“. Und wir als Oberhaupt unseres inneren Teams haben ganz ähnliche Aufgaben wie ein richtiger Teamleiter. Wir sorgen für erfolgreiche Zusammenarbeit, wir lösen Konflikte und wir kümmern uns um ein gutes inneres Betriebsklima. Wie kann uns das innere Team helfen, innere Konflikte zu lösen und besser zu kommunizieren? Wie Schulz von Thun sich dieses innere Team genau vorstellt und wie das Modell funktioniert, erkläre ich euch in diesem Video. Inhalt: 00:00 - Begrüßung 00:27 - Was ist das Innere Team? 06:05 - Das Innere Team kennenlernen 09:07 - Kommunikation bei innerer Uneinigkeit 14:36 - Die innere Ratsversammlung 20:52 - Konflikte im Inneren Team 27:26 - Abschied Unser Video zu Schulz von Thuns Werte- und Entwicklungsquadrat:    • Das Werte- und Entwicklungsquadrat na...   Hier geht es zu unserer Schulz von Thun-Playlist:    • Schulz von Thun   #softskills #kommunikation #schulzvonthun === Über den Kanal === Der Soft Skill-Kanal behandelt alle Themen rund um Soft Skills. Abonniert den Kanal, um keine Inhalte zu verpassen:    / softskillsdeutsch   Eine englische Version des Kanals ist hier verfügbar:    / @softskillsenglish   === Quellen === Miteinander reden 3: Das „Innere Team“ und situationsgerechte Kommunikation: Kommunikation, Person, Situation von Friedemann Schulz von Thun Verlag: Rowohlt Taschenbuch Amazon.de: https://www.amazon.de/dp/3499605457 Miteinander reden 1-4 Sonderausgabe im Schuber von Friedemann Schulz von Thun Verlag: Rowohlt Taschenbuch Amazon.de: https://www.amazon.de/dp/3499001543 Schulz von Thun Institut für Kommunikation: https://www.schulz-von-thun.de/ Die Rechte an gezeigten/abgebildeten Buchcovern liegen beim jeweiligen Verlag.