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Vision stratégique d'entreprise : l’arme secrète des entreprises qui performent (et qui durent!)

Beaucoup d'entreprises croient avoir une vision stratégique claire (et partagée) mais il n'en est rien. Elles ont des objectifs. Parfois même très précis. Des projets. Des ambitions. Mais pourtant, ça n’avance pas comme prévu. Il y a une forme de dispersion. Un manque de cohérence. Pourquoi ? Parce qu’une vision stratégique non partagée n’est pas une vision. C’est une pensée solitaire. Et c’est ce qui explique que certaines entreprises passent leur temps à réorganiser sans fin, ou à réécrire des plans d’action qui ne décollent jamais. La plupart des dirigeants n'ont pas de vision stratégique formalisée. Et quand ils en ont une… elle finit souvent oubliée dans un tiroir. Pourtant, c’est le moteur des entreprises qui réussissent sur le long terme. Comme l’explique Simon Sinek avec son célèbre Start With Why, une entreprise performante sait d’abord pourquoi elle existe, avant de définir comment elle agit et ce qu’elle vend. Sans vision claire, impossible d’aligner les décisions, les équipes et la croissance. Dans cet épisode du My Marketing Podcast, Laurie et Sandie reçoivent Sabrina Touabet, consultante en stratégie et fondatrice de Strateg'Up. Ensemble, elles décortiquent ce qu’est une vision stratégique, à quoi elle sert vraiment et comment la construire pour qu’elle devienne un véritable outil de pilotage. 🎯 VOUS ALLEZ DÉCOUVRIR : → Pourquoi la vision stratégique est le socle des entreprises qui durent (et performent) → La différence entre mission, vision, valeurs et stratégie (et comment tout articuler) → Les 5 étapes clés pour construire votre vision stratégique : photographie, diagnostic, projection, priorisation, plan d’action → Pourquoi votre vision doit être partagée pour guider réellement les décisions → Comment éviter qu’elle reste dans la tête du dirigeant sans jamais irriguer l’entreprise → Le rôle clé de l’étude de marché pour confronter votre vision à la réalité Un épisode essentiel pour les dirigeants qui veulent donner du sens, aligner leurs équipes et construire une stratégie claire et durable. 💥 LES CONSTATS QUI FONT MAL (mais qui aident à avancer) : • Une vision non partagée = des équipes perdues • Confondre objectif et stratégie = aller droit dans le mur • Changer de cap tous les 3 mois = 0 stabilité • Copier la stratégie des autres = erreur fatale 📌 POUR QUI EST CET ÉPISODE ? ✓ Dirigeants de TPE/PME qui veulent structurer leur stratégie d’entreprise ✓ Responsables marketing ou commerciaux qui ont besoin de repères ✓ Entrepreneurs qui veulent arrêter de naviguer à vue ✓ Celles et ceux qui veulent clarifier leur cap et prendre de meilleures décisions 🧠 DITES-NOUS EN COMMENTAIRE : Quelle est VOTRE vision stratégique à 3 ans ? On vous lit et on vous répond ! 📩 Abonnez-vous à notre chaîne pour recevoir les meilleurs conseils marketing ! CRÉDITS : My Marketing Podcast, tous droits réservés. Un podcast réalisé par et animé par Laurie et Sandie Giacobi.