Скачать с ютуб видео ГипермаркеР.Спецпроект: как HR-tech стартап MyGig решает проблемы нехватки временного персонала

Скачать видео с ютуб по ссылке или смотреть без блокировок на сайте: ГипермаркеР.Спецпроект: как HR-tech стартап MyGig решает проблемы нехватки временного персонала в качестве 4k

У нас вы можете посмотреть бесплатно ГипермаркеР.Спецпроект: как HR-tech стартап MyGig решает проблемы нехватки временного персонала или скачать в максимальном доступном качестве, видео которое было загружено на ютуб. Для загрузки выберите вариант из формы ниже:

Информация по загрузке:

Скачать mp3 с ютуба отдельным файлом. Бесплатный рингтон ГипермаркеР.Спецпроект: как HR-tech стартап MyGig решает проблемы нехватки временного персонала в формате MP3:

Если кнопки скачивания не загрузились НАЖМИТЕ ЗДЕСЬ или обновите страницу
Если возникают проблемы со скачиванием видео, пожалуйста напишите в поддержку по адресу внизу страницы.
Спасибо за использование сервиса ClipSaver.ru

ГипермаркеР.Спецпроект: как HR-tech стартап MyGig решает проблемы нехватки временного персонала

В прямом эфире на канале ГипермаркеР ЮЛИЯ ИСТОМИНА, Key Account Director MyGig. Компания MyGig участник спецпроекта Академии ритейла "Инструментальный цех производительности труда и пополнения кадровых ресурсов ". Подробно о проекте: https://clck.ru/34uo9N ГипермаркеР - медиаканал Академии ритейла: ✅ Онлайн интервью Президентов и CEO большого ритейла; ✅ Обучающие практикумы для руководителей направлений. Подписаться: https://t.me/Hipermarker В эфире обсудили: Как вы оцениваете рынок самозанятых для ритейла сегодня и на перспективу? Качество услуг, лояльность к розничному бренду, тон коммуникаций с покупателями.. Как все это передается через приложение?? На рынке несколько сильных платформ для подбора временного персонала. В чем ваши конкурентные преимущества? Напоминаем: если у вас есть успешный опыт решения кадровых задач - добро пожаловать на проект! Для участия нужно заполнить короткую анкету: https://clck.ru/34uo9N, и организаторы свяжутся с вами для уточнения деталей.

Comments