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【なぜキーエンスは高給与かつ高収益なのか】今こそ高給与が必要/賞与が年収の7割/「高収益=高給与」ではない/キーエンスの1日の仕組み/付加価値戦略×差別化戦略/世界一より世界初【元キーエンス田尻望】 скачать в хорошем качестве

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なぜキーエンスは高給与かつ高収益なのか チャンネル登録&高評価お願いします   / pivot公式チャンネル   前編(この動画):   • 【なぜキーエンスは高給与かつ高収益なのか】今こそ高給与が必要/賞与が年収の7割/「高...   後編:   • 【キーエンスの人事・報酬制度:7つの仕組み】①業績連動型ボーナス/②相対評価/③クラ...   <目次> 00:00 ダイジェスト 00:42 付加価値×差別化 10:02 キーエンスの企業理念 16:05 なぜキーエンスは高給与かつ高収益なのか 25:06 キーエンスの1日の仕組み 32:32 次回予告 <ゲスト> 田尻 望/カクシンCEO 大阪大学基礎工学部情報科学科にて情報工学、プログラミング言語、統計学を学ぶ。卒業後、キーエンスにてコンサルティングエンジニアとして、技術支援、重要顧客を担当。その後、企業向け研修会社の立ち上げに参画し、独立。年商 10 億円~2,000 億円規模の経営戦略コンサルティングなどを行う。著書に『構造が成果を創る』。 ▼関連書籍 付加価値のつくりかた 一番大切なのに誰も教えてくれなかった仕事の本質(田尻 望) https://amzn.to/3JkBSE8 ※上記製品リンクURLはAmazonアソシエイトのリンクを使用しています。 ▼バックグラウンド再生、シリーズ一気見はPIVOT アプリが便利 https://app.adjust.com/16k3gebm?redir... ▼『ChatGPT時代の営業』(1回約30分 2回のシリーズ) 前編    • 【ChatGPT時代の営業】ChatGPTに全フリする理由/エンジニア視点から見た営...   後編    • 【ChatGPT時代の営業】ChatGPTを使った顧客分析・仮説設計・営業トーク作成...   ▼『キーエンスに学ぶ』(1回約30分 4回の連続シリーズ) チャンネル登録をお願いします   / pivot公式チャンネル   ①:   • 【キーエンスに学ぶ①】付加価値とは何か?/付加価値とムダの違い/価格を下げると、利益...   ②:   • 【キーエンスに学ぶ②】平均年収2000万円超を実現する「給与・人事・育成の仕組み」/...   ③:   • 【キーエンスに学ぶ③】法人顧客の6つの攻略法/コストダウンと節約の違い/キーエンスで...   ④:   • 【キーエンスに学ぶ④】ニーズの見つけ方/一流と二流の営業はどこが違うのか/売れない人...   #キーエンス #付加価値 #給与 #収入 #価格 #価格決定 #潜在ニーズ #年収 #給与 #人事制度 #商品企画 #法人営業 #コンサルティング #pivot

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