• ClipSaver
  • dtub.ru
ClipSaver
Русские видео
  • Смешные видео
  • Приколы
  • Обзоры
  • Новости
  • Тесты
  • Спорт
  • Любовь
  • Музыка
  • Разное
Сейчас в тренде
  • Фейгин лайф
  • Три кота
  • Самвел адамян
  • А4 ютуб
  • скачать бит
  • гитара с нуля
Иностранные видео
  • Funny Babies
  • Funny Sports
  • Funny Animals
  • Funny Pranks
  • Funny Magic
  • Funny Vines
  • Funny Virals
  • Funny K-Pop

Ile kosztuje zwolnienie pracownika w Polsce? скачать в хорошем качестве

Ile kosztuje zwolnienie pracownika w Polsce? 2 месяца назад

скачать видео

скачать mp3

скачать mp4

поделиться

телефон с камерой

телефон с видео

бесплатно

загрузить,

Не удается загрузить Youtube-плеер. Проверьте блокировку Youtube в вашей сети.
Повторяем попытку...
Ile kosztuje zwolnienie pracownika w Polsce?
  • Поделиться ВК
  • Поделиться в ОК
  •  
  •  


Скачать видео с ютуб по ссылке или смотреть без блокировок на сайте: Ile kosztuje zwolnienie pracownika w Polsce? в качестве 4k

У нас вы можете посмотреть бесплатно Ile kosztuje zwolnienie pracownika w Polsce? или скачать в максимальном доступном качестве, видео которое было загружено на ютуб. Для загрузки выберите вариант из формы ниже:

  • Информация по загрузке:

Скачать mp3 с ютуба отдельным файлом. Бесплатный рингтон Ile kosztuje zwolnienie pracownika w Polsce? в формате MP3:


Если кнопки скачивания не загрузились НАЖМИТЕ ЗДЕСЬ или обновите страницу
Если возникают проблемы со скачиванием видео, пожалуйста напишите в поддержку по адресу внизу страницы.
Спасибо за использование сервиса ClipSaver.ru



Ile kosztuje zwolnienie pracownika w Polsce?

Szybki kontakt do Kancelarii: 📞 Telefon: 695 560 425; 📧 Email: [email protected] Ile kosztuje zwolnienie pracownika? Zwolnienie pracownika w Polsce to temat, który od lat budzi emocje zarówno wśród przedsiębiorców, jak i pracowników. Wielu właścicieli firm żyje w przekonaniu, że „w Polsce nie da się nikogo zwolnić”. Że zawsze potrzebny jest „mocny powód”, długa procedura i dokumenty w ręku. Ale czy to naprawdę prawda? A jeśli powiem Ci, że w niektórych przypadkach zwolnienie pracownika może kosztować Cię mniej, niż sądzisz? 👉 Ile kosztuje zwolnienie pracownika? 👉 Czy można rozstać się z pracownikiem bez skomplikowanej procedury? 👉 Jakie są realne konsekwencje takiego ruchu? Na te pytania odpowiada adwokat Iwo Klisz – wspólnik zarządzający w kancelarii Klisz i Wspólnicy, który od kilkunastu lat doradza firmom w zakresie prawa pracy i strategii zarządzania ryzykiem. W filmie zobaczysz, że prawo pracy wcale nie jest tak jednoznaczne, jak się wydaje na pierwszy rzut oka. Przepisy to jedno – praktyka i orzecznictwo sądów to drugie. A prawdziwe koszty zwolnienia pracownika często zależą od doświadczenia i przygotowania pracodawcy. 🔥 W tym materiale dowiesz się m.in.: 💼 jakie są standardowe koszty odszkodowania w przypadku niezgodnego z prawem zwolnienia, ⚖️ w jakich sytuacjach pracownik może żądać przywrócenia do pracy, ⏳ jak długo mogą trwać postępowania sądowe i dlaczego czas… często działa na korzyść pracodawcy, 📑 co oznacza „trzykrotność wynagrodzenia” i dlaczego właśnie ta kwota jest kluczowa w wielu przypadkach, 🚫 kiedy zwolnienie naprawdę może być ryzykowne – np. w przypadku pracownic w ciąży, osób przed emeryturą czy związkowców, 💡 dlaczego sądy pracy nie zawsze przywracają pracownika, nawet gdy zwolnienie było bezprawne, 📊 jak strategiczne podejście do prawa pracy może zamienić potencjalne ryzyko w… opłacalną inwestycję. Film nie jest kolejnym „suchym” wykładem o kodeksie pracy. To praktyczny przewodnik pokazujący, że przedsiębiorca powinien patrzeć na prawo pracy tak samo, jak na każdy inny element swojego biznesu – w kategoriach kosztów, ryzyk i szans. 🔍 Przykłady, które omawiam, pokazują, że w wielu sytuacjach koszt zwolnienia pracownika ogranicza się do równowartości jego trzymiesięcznego wynagrodzenia. Czasem oznacza to spokój w firmie, lepszą atmosferę i możliwość odzyskania kontroli nad zespołem. A to często więcej warte niż długie miesiące zmagań z problematycznym pracownikiem. Nie oznacza to jednak, że zawsze można zwalniać bez konsekwencji. Są sytuacje szczególne – np. ciąża, urlop macierzyński czy ochrona przedemerytalna – w których koszty mogą być znacznie wyższe. Warto o tym wiedzieć i zaplanować każdy krok, zamiast działać pod wpływem emocji. 💡 To właśnie różni doświadczonego prawnika od kadrowej czy księgowej – znajomość systemu, praktyki i możliwości strategicznego wykorzystania prawa pracy. 👨‍⚖️ O autorze: Nazywam się Iwo Klisz. Jestem adwokatem, przedsiębiorcą i wspólnikiem zarządzającym w kancelarii Klisz i Wspólnicy. Od lat doradzam firmom – od małych biznesów po duże korporacje – jak bezpiecznie i rozsądnie poruszać się po gąszczu przepisów prawa pracy. Wiem, że przepisy bywają niejasne, a ich stosowanie w praktyce to często gra strategiczna, w której liczy się doświadczenie, czas i dobre przygotowanie. 📲 Jeśli prowadzisz firmę i zastanawiasz się, jak zoptymalizować procesy kadrowe, uniknąć błędów i niepotrzebnych kosztów – zapraszam do kontaktu. Dane znajdziesz w opisie filmu i na stronie mojej kancelarii. 🔔 Pamiętaj też, żeby zasubskrybować kanał i zostawić komentarz. To dopiero początek – a Twoja aktywność pomoże w tworzeniu kolejnych praktycznych materiałów dla przedsiębiorców takich jak Ty. SPIS TREŚCI 00:00 Wstęp 02:00 Myślenie strategiczne – czego nie powie Ci kadrowa 04:25 Kalkulacja kosztów – ile kosztuje bezprawne zwolnienie pracownika? 07:11 Kiedy trzeba uważać – przypadki szczególne i „grubsze sprawy” 08:57 Teoria a praktyka 12:46 Marek, adwokat i 360 zł – czyli cała prawda o kosztach i ugodach 📌 Kontakt z Kancelarią Klisz i Wspólnicy Masz pytania dotyczące swojej sprawy i potrzebujesz indywidualnej pomocy prawnika? Skontaktuj się z nami – pomagamy klientom w całej Polsce, a nasze biura znajdziesz w: Wrocławiu, Poznaniu, Katowicach, Bydgoszczy, Warszawie, Krakowie i Gdańsku. 📞 Telefon: 695 560 425 📧 Email: [email protected] 🌐 Strona: kancelaria-klisz.pl 👉 Kancelaria Klisz i Wspólnicy – doświadczenie, które działa na Twoją korzyść.

Comments
  • Zadaniowy czas pracy? Masz prawo odpocząć! Kiedy i na jakich zasadach? 1 год назад
    Zadaniowy czas pracy? Masz prawo odpocząć! Kiedy i na jakich zasadach?
    Опубликовано: 1 год назад
  • Jak pracować, żeby nie zwariować?- Miłosz Brzeziński w Biznes Klasie 2 недели назад
    Jak pracować, żeby nie zwariować?- Miłosz Brzeziński w Biznes Klasie
    Опубликовано: 2 недели назад
  • Umowa o zakazie konkurencji po rozwiązaniu stosunku pracy i podczas trwania umowy o pracę 2 месяца назад
    Umowa o zakazie konkurencji po rozwiązaniu stosunku pracy i podczas trwania umowy o pracę
    Опубликовано: 2 месяца назад
  • ZWOLNIENIE pracownika – SKUTECZNIE i zgodnie z PRZEPISAMI 11 месяцев назад
    ZWOLNIENIE pracownika – SKUTECZNIE i zgodnie z PRZEPISAMI
    Опубликовано: 11 месяцев назад
  • #482 Jak Toksyczni Ludzie Niszczą Najbardziej? Czy Kobiety Manipulują Ze Strachu? - Magdalena Socha 2 месяца назад
    #482 Jak Toksyczni Ludzie Niszczą Najbardziej? Czy Kobiety Manipulują Ze Strachu? - Magdalena Socha
    Опубликовано: 2 месяца назад
  • Zwolnili Cię z pracy? Sprawdź, czy masz prawo do odprawy! 8 месяцев назад
    Zwolnili Cię z pracy? Sprawdź, czy masz prawo do odprawy!
    Опубликовано: 8 месяцев назад
  • Ten bałagan może kosztować cię setki tysięcy złotych! Czym jest zasiedzenie nieruchomości? 3 месяца назад
    Ten bałagan może kosztować cię setki tysięcy złotych! Czym jest zasiedzenie nieruchomości?
    Опубликовано: 3 месяца назад
  • Proces o nadgodziny 5 лет назад
    Proces o nadgodziny
    Опубликовано: 5 лет назад
  • Коррупционный скандал в Украине | Окружение Зеленского и энергетика (English subtitles) @Max_Katz 10 часов назад
    Коррупционный скандал в Украине | Окружение Зеленского и энергетика (English subtitles) @Max_Katz
    Опубликовано: 10 часов назад
  • Odchodzisz z Pracy? Zobacz, Jak Napisać Wypowiedzenie! 6 месяцев назад
    Odchodzisz z Pracy? Zobacz, Jak Napisać Wypowiedzenie!
    Опубликовано: 6 месяцев назад
  • Приказано забыть / Наброски #205 6 часов назад
    Приказано забыть / Наброски #205
    Опубликовано: 6 часов назад
  • Przyczyny uzasadniające rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia przez pracodawcę 5 лет назад
    Przyczyny uzasadniające rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia przez pracodawcę
    Опубликовано: 5 лет назад
  • Rozwiązanie umowy o pracę przez pracownika bez okresu wypowiedzenia 2 года назад
    Rozwiązanie umowy o pracę przez pracownika bez okresu wypowiedzenia
    Опубликовано: 2 года назад
  • Китай начал спецоперацию / Боевые корабли вторглись к соседу 10 часов назад
    Китай начал спецоперацию / Боевые корабли вторглись к соседу
    Опубликовано: 10 часов назад
  • Jak odejść z pracy z klasą? 4 года назад
    Jak odejść z pracy z klasą?
    Опубликовано: 4 года назад
  • UNIWERSALNA PROFILAKTYKA DIESLA - CO TO ZNACZY? 3 месяца назад
    UNIWERSALNA PROFILAKTYKA DIESLA - CO TO ZNACZY?
    Опубликовано: 3 месяца назад
  • ФНБ ЗАКОНЧИЛСЯ/ БЮДЖЕТ НЕ СПАСТИ/ РЕЗКИЙ РОСТ КРЕДИТОВАНИЯ/ РЕЦЕССИЯ НАРАСТАЕТ. Милов об экономике 8 часов назад
    ФНБ ЗАКОНЧИЛСЯ/ БЮДЖЕТ НЕ СПАСТИ/ РЕЗКИЙ РОСТ КРЕДИТОВАНИЯ/ РЕЦЕССИЯ НАРАСТАЕТ. Милов об экономике
    Опубликовано: 8 часов назад
  • UWAGA, pracodawcy i pracownicy! Ważne zmiany w prawie pracy w 2025 roku | Biznes Focus 9 месяцев назад
    UWAGA, pracodawcy i pracownicy! Ważne zmiany w prawie pracy w 2025 roku | Biznes Focus
    Опубликовано: 9 месяцев назад
  • TOKSYCZNY PRACOWNIK, ale cenny specjalista. Jak powinien REAGOWAĆ szef? 2 года назад
    TOKSYCZNY PRACOWNIK, ale cenny specjalista. Jak powinien REAGOWAĆ szef?
    Опубликовано: 2 года назад
  • Praca w ruchu ciągłym – co musi wiedzieć pracodawca? 3 недели назад
    Praca w ruchu ciągłym – co musi wiedzieć pracodawca?
    Опубликовано: 3 недели назад

Контактный email для правообладателей: [email protected] © 2017 - 2025

Отказ от ответственности - Disclaimer Правообладателям - DMCA Условия использования сайта - TOS



Карта сайта 1 Карта сайта 2 Карта сайта 3 Карта сайта 4 Карта сайта 5