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【管理学】双因素理论｜如何管理80后、90后

明确提出保健因素和激励因素的管理学家，叫赫兹伯格。他在1966年的时候曾经对200名美国员工做过一项调查，调查的目的就是为了知道“人究竟想在工作中得到什么”。根据这个调查，他提出了保健因素和激励因素的所谓“双因素理论”。赫兹伯格说：当保健因素不足的时候，比如工作条件恶劣，员工就会产生不满，生产效率就会下降；但是，当保健因素增多，员工不一定会增强满足感，要想增强员工的满足感，就必须要依靠激励因素。 课程推荐： 行为金融经济概论：   • 行为金融经济概论   商业演练：   • 商业演练   高效能人修炼法则：   • 高效能人修炼法则   管理学：   • 管理学   信息论：   • 信息论   财务思维课：   • 财务思维课   组织行为学：   • 组织行为学   大脑健康课：   • 大脑健康课   巨富之路摩根：   • 巨富之路摩根   奥派经济学：   • 奥派经济学   美国简史：   • Плейлист   英国简史：   • Плейлист   德国简史：   • Плейлист   数学通识：   • Плейлист   增长思维30讲：   • Плейлист   中国经济报告：   • Плейлист   概率论：   • Плейлист   政治学通识：   • Плейлист   资治通鉴：   • Плейлист   怎样写好文案：   • Плейлист   女性社交管理：   • Плейлист   公司治理30讲：   • Плейлист   商业洞察力：   • Плейлист   经济学故事：   • Плейлист   苏轼30讲；   • 苏轼三十讲   趣谈linux操作系统：   • Плейлист   科技史纲：   • 科技史   创意文案：   • 学习制作创意文案   基因科学：   • 基因科学   西方现代思想40讲：   • 基因科学   美容整形医学：   • 了解整形美容--如何变得更美   名家大课：   • 精读名家大课   推荐频道： 我们爱学习：   / @lizhifm   资治通鉴：   / @history2022   记录经典：   / Канал   价值提升学院：   / @tianshu   知识公园：   / Канал   蟹老板：   / @yongyou   世界史图书馆：   / Канал