КАК НА ПРАКТИКЕ ВЫГЛЯДИТ ОРГАНИЗАЦИЯ, ОСНОВАННАЯ НА НАВЫКАХ? скачать в хорошем качестве

КАК НА ПРАКТИКЕ ВЫГЛЯДИТ ОРГАНИЗАЦИЯ, ОСНОВАННАЯ НА НАВЫКАХ?

#myHRfuture #DigitalHRLeaders В этом выпуске подкаста «Digital HR Leaders» к Дэвиду присоединяются вице-президент Deloitte по продуктам и стратегиям управления персоналом Сьюзан Кантрелл и руководитель практики развития персонала Майкл Гриффитс. Эти два пионера лидируют в изменении подхода организаций к своим сотрудникам. Они провели обширные исследования по этой теме, выступая за подход, основанный на навыках, который ставит таланты выше должностей. В этом ролике Сьюзан рассказывает о том, как выглядит организация, основанная на навыках, на практике. В подкасте «Digital HR Leaders» Дэвид Грин общается с руководителями, которые проводят трансформацию в своих организациях, а также с другими экспертами в этой области о том, что HR-отделам необходимо сделать для подготовки к будущему труда. Обязательно подпишитесь на наш канал на YouTube и на подкаст по ссылке https://www.myhrfuture.com/digital-hr.... Чтобы узнать больше о будущем HR, посетите Академию myHRfuture – ведущий ресурс для HR-специалистов, которые ищут онлайн-курсы, посвящённые будущему HR-профессии. Содержание наших курсов разрабатывают ведущие специалисты HR, новаторы и эксперты в своих областях. Они регулярно проводят семинары и выступают на отраслевых конференциях, представляя крупнейшие мировые компании. Мы знаем, что вы заняты, и что очное обучение или участие в конференциях может быть дорогим и отнимать много времени. Поэтому мы создали короткие обучающие курсы, разбитые на короткие видеоролики, которые помогут вам получить глубокие знания в удобном для вас темпе. Вы сможете учиться где угодно и когда угодно. Читайте, смотрите и учитесь вместе с @myHRfuture https://www.myhrfuture.com https://www.myhrfuture.com/academy Подпишитесь на myHRfuture, чтобы быть в курсе новостей и статей о будущем HR: https://www.myhrfuture.com/digital-hr... https://www.myhrfuture.com/blog/   / myhrfuture     / myhrfuture