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「代行」と批判される農園就労ですが、そこには社会参加を喜ぶご本人やご家族の姿もあります。 法律遵守と社会的責任の狭間で、報道だけでは見えない多角的な視点から現状を整理します。 正解のない難しいテーマだからこそ、人事担当者の皆様と一緒に考えたい第一部です。 ■ ■ TIMESTAMPS ───── 00:00 オープニング 00:22 障害者雇用「代行ビジネス」批判の背景(エスプルショック等) [00:22] 02:18 何が問題視されているのか?(批判の論点と世間の風潮) [02:18] 03:58 違法性はないが「理念」が問われる現状 [03:58] 05:15 厚生労働省による検討会資料(2025年版)の内容 [05:15] 06:12 インクルージョン理念と当事者・家族のポジティブな受け止め [06:12] 08:25 厚生委員会の厳しい意見と今後の規制・措置の可能性 [08:25] 09:55 農園就労の実態(野菜の活用事例と廃棄などの課題) [09:55] 10:48 1万人以上が働く現場のニーズと今後の展望 [10:48] 11:54 エンディング [11:54] 【出典・参照元】 本動画の内容は、以下の情報を参照・引用して構成しています。 厚生労働省 「第11回 今後の障害者雇用促進制度の在り方に関する研究会」 (2025年12月1日 事務局説明資料1) 東洋経済オンライン 「障害者雇用『代行ビジネス』と批判、農園就労の今」 (2024年9月3日配信記事) https://toyokeizai.net/articles/-/818574 ■ ■ CONCEPT ───── 「法定雇用率は満たしたが、その先の活躍をどう支えるのか?」 「現場の生産性は低下していないか?」 「本人にどう声をかけ、どう対応するのが正解なのか?」 そんな人事・採用担当の者様のお悩みに向き合いたい 「IT×福祉」の実績と、現在進行形で取り組んでいる現場のリアルをもとに、 ADHD・ASD・うつ等の特性を持つ方を「本気の戦力」にするための情報を発信します。 現場の課題を一緒に解決していきましょう。 ≫ YouTube チャンネル登録はこちら / @tsunagu_koyo ≫ Contact ご相談・直接のお問い合わせ https://cachica.hp.peraichi.com/shogai/ ■ ■ SPEAKER PROFILE ───── 【MC:宮原】 10年以上にわたりIT企業を経営。2022年から、福祉×IT×をコンセプトに、グループホームや就労支援などを運営。 障がいがある方が、在宅で、動画編集やフロントエンドの開発業務などで、月10万円以上稼ぐ事例を生み出し、現在は、福祉×外食、福祉×多能工職人など、障がい者が稼げる福祉を実現するべく、新しい挑戦を続けている。 【ゲスト:天野さん】 就労継続支援B型カチカ サービス管理責任者。教育・医療・福祉の現場を歴任した稀有な経歴の持ち主。 保有資格は、中学校教諭免許、高等学校教諭免許、児童発達支援管理責任者、サービス管理責任者。 心理判定員として2,000件以上の検査実績を持ち、豊富な経験を武器に、一人ひとりに合った「根拠ある最適な支援」を追求している。 ■ ■ BEYOND THE CONTENTS ───── 人事・採用担当者様へ 動画でお伝えしている情報共有の枠を超え、より御社の状況に即した具体的な解決策を専門家と共に考える「障害者雇用コンサルティング」も展開しています。 【IT×福祉の実績】特性の理解 組織の「戦力」へ 【専門家がナビゲート】公認心理師ら専門スタッフによる伴走支援 【高い定着率の実現】採用から定着支援までサポート 公認心理士や精神保健福祉士等の専門スタッフが、現場の課題に一歩踏み込んでナビゲートいたします。 まずはお気軽にお悩みをお聞かせください。 公式サイト| ツナグコヨウ https://cachica.hp.peraichi.com/shogai/ ■ ■ RELATED LINKS ───── ✦人事・採用担当者様へ 公認心理士や精神保健福祉士等の専門スタッフが、現場の課題に一歩踏み込んナビゲートいたします 公式サイト| ツナグコヨウ https://cachica.hp.peraichi.com/shogai/ ✦うつ病・発達障害・統合失調症など、就職や在宅ワークでお悩みの方へ 公式サイト| 就労継続支援B型事業所カチカ https://social.cachica.co.jp/ ✦ Web制作・印刷物・コーディング代行など プロへのご依頼・ご相談はこちら 公式サイト| 株式会社カチカ https://it.cachica.co.jp/ 公式YouTube| 10デザ研究所 Lab / @10_design_lab 現場で差がつくデザインの考え方や、即戦力のテクニックを分かりやすく発信中🔶 ■ ■ INFORMATION ───── 動画をご覧いただきありがとうございます 皆様からいただいたメッセージは、 すべて大切に拝読し、できる限りお返事しておりますが、 状況により難しい場合もございます。 何卒ご了承ください。 また、特定の方や企業を 傷つける内容、公序良俗に反する コメントは、こちらの判断で削除 させていただく場合がございます。ご理解とご協力をお願いいたします #人事採用担当者 #障害者雇用 #農園就労 #法定雇用率 #合理的配慮 #ADHD #ASD #うつ #公認心理士