У нас вы можете посмотреть бесплатно Что вами на самом деле движет или скачать в максимальном доступном качестве, видео которое было загружено на ютуб. Для загрузки выберите вариант из формы ниже:
Если кнопки скачивания не
загрузились
НАЖМИТЕ ЗДЕСЬ или обновите страницу
Если возникают проблемы со скачиванием видео, пожалуйста напишите в поддержку по адресу внизу
страницы.
Спасибо за использование сервиса ClipSaver.ru
Этот выпуск подкаста — глубокий разговор о причинно-следственных связях в бизнесе, спорте и жизни. Мы начинаем с неожиданной темы креатина и мотивации заниматься спортом, но быстро выходим на более широкий уровень: зачем человек вообще делает то, что делает, как формируются цели, и можно ли честно ответить себе на вопрос о собственных мотивах. Через личный опыт депрессии, тренировки, медитацию и поиск удовольствия в процессе обсуждаем, что такое счастье без внешних стимулов и почему ум постоянно требует нагрузки. Отдельная часть разговора посвящена влиянию социальных сетей, алгоритмам, искусственному интеллекту и тому, как технологии меняют рынок труда и бизнес-мышление. Мы разбираем переход из найма в предпринимательство, автоматизацию процессов, ценность интеллектуального труда и реальную экономику эффективности. Это выпуск про бизнес, психологию, ИИ, медитацию, карьеру в IT и поиск своей ниши, но главное — про понимание причин своих действий. Если вам интересны саморазвитие, предпринимательство, автоматизация, искусственный интеллект, философия счастья и честный разговор о деньгах и смысле работы, этот выпуск даст пищу для размышлений и, возможно, поможет по-новому взглянуть на свои решения. 00:00 Введение 02:30 Мотивы занятий спортом 10:06 Формула причинно-следственных связей 12:13 Цели и ожидания от подкаста 16:51 Поиск новой ниши 17:55 Искусственный интеллект и его применение 22:06 Миссия и нагрузка на ум 23:23 Размышления о счастье 26:08 Влияние соцсетей 28:43 Медитация и тишина 33:08 Философия Садгуру 37:29 Поиск новой работы 42:14 Индустрия найма IT-специалистов 49:10 Сложность оценки интеллектуального труда 52:29 Пример автоматизации отдела продаж