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Manter o foco se tornou uma das competências mais valiosas — e mais desafiadoras — da liderança moderna. Neste vídeo, refletimos sobre como líderes e gestores podem identificar o que realmente importa em meio ao excesso de demandas, informações e urgências do dia a dia. Neste encontro, você vai entender por que o foco deixou de ser um diferencial e passou a ser uma competência essencial para resultados, clareza e engajamento das equipes. 📌 O que você vai aprender neste vídeo: O verdadeiro significado de foco na gestão e na liderança Por que vivemos a era da pulverização da atenção A diferença entre urgente x importante O papel do gestor em orientar prioridades com clareza Por que foco não é rigidez e nem “viseira” Como propósito fortalece o foco e o engajamento A relação entre foco, cultura organizacional e exemplo da liderança4 ações práticas para desenvolver foco em você e na sua equipe 💡 Para quem é este conteúdo: ✔ Líderes ✔ Gestores ✔ Coordenadores ✔ Profissionais em cargos estratégicos ✔ Pessoas que sentem que trabalham muito, mas sem clareza de prioridade Se este conteúdo fez sentido para você: 👍 Curta o vídeo 💬 Comente quais são os maiores desafios de foco na sua equipe 🔁 Compartilhe com outros líderes 🔔 Inscreva-se no canal para mais conteúdos sobre liderança, gestão e desenvolvimento profissional