Mancato superamento della prova e licenziamento. Rubrica del Lavoro 2021 - Week 16 скачать в хорошем качестве

Mancato superamento della prova e licenziamento. Rubrica del Lavoro 2021 - Week 16

📌Mancato superamento del periodo di prova? Attenzione ai contratti di lavoro stipulati durante la pandemia! Il periodo di prova è essenziale per testare la reciproca convenienza del rapporto di lavoro, infatti 🔍 il lavoratore verifica come si trova nella nuova occupazione 📍 il datore di lavoro testa le qualità promesse dal lavoratore all’atto dell’assunzione ⚠️Ma cosa succede se durante la prova, in tempo di Covid e quindi con la proroga del divieto di licenziamento…il datore di lavoro decide di chiudere il rapporto di lavoro? Due possibilità 🆎 🔸 se il recesso è giustificato dalla mancanza delle qualità promesse dal lavoratore e quindi dal mancato superamento della prova, il licenziamento è legittimo 🔹 se il recesso è giustificato dalla crisi economica causata dalla pandemia o in generale da qualsiasi ragione diversa dalle qualità del lavoratore, il licenziamento è nullo Come gestire correttamente il licenziamento nel periodo di prova❓ 1️⃣ patti chiari❗️ La prova e le mansioni testate debbono essere indicate nella clausola di prova 2️⃣ prova effettiva❗️ La prova deve essere svolta sulle mansioni previste nel patto di prova 3️⃣ valutazione soggettiva❗️ Il mancato superamento della prova deve riguardare le mansioni effettivamente svolte dal dipendente, non deve dipendere da questioni relative alla riorganizzazione aziendale o alla sospensione delle attività inerenti al Covid #prova #licenziamento #covid #divietoLicenziamento #avvocato #avvocatoDelLavoro #mancatoSuperamentoProva