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4 Phasen der Teamentwicklung: Formen geht vor Performen

Bestimmt kennst du das klassische Team-Dilemma: Alle einzelnen Teammitglieder ticken unterschiedlich, sollen aber an einem Strang ziehen und gemeinsame Ziele verfolgen. Wie bewegt man eine Gruppe dazu, sich zu einem eingespielten Team zu entwickeln und eventuelle Konflikte zu lösen? Bruce Tuckman ist ein US-amerikanischer Psychologe, der 1965 ein Vier-Phasenmodell für die Teamentwicklung entwickelte. __________ ► Mehr News, Expertenwissen und Praxistipps findest du auf unternehmer.de Folge uns auf Social Media: ► Xing: https://www.xing.com/news/pages/unter... ► LinkedIn: / unternehmer.de ► Facebook: / unternehmer.wissen ► Instagram: / unternehmer.de ► Twitter: / unternehmer_de ► Pinterest: https://www.pinterest.de/unternehmer/

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