12 - "لماذا تحتاج الشركات للمدراء والقادة معاً؟ الفرق الذي يصنع النجاح!" скачать в хорошем качестве

12 - "لماذا تحتاج الشركات للمدراء والقادة معاً؟ الفرق الذي يصنع النجاح!"

في بيئة الأعمال المتغيرة والمتسارعة، يصبح التوازن بين القيادة والإدارة عنصرًا حاسمًا لنجاح الشركات وتحقيق أهدافها. في هذا الفيديو، نستعرض بعمق الفرق بين دور المدير ودور القائد، وكيف يسهم كل منهما في تحقيق الكفاءة والاستدامة في العمل. المدير يركز على إدارة العمليات اليومية، وتنظيم الموارد، وضمان الالتزام بالخطط والجداول الزمنية، بينما يتجاوز دور القائد ذلك ليشمل وضع الرؤية الاستراتيجية، وتحفيز الأفراد، وقيادة التغيير. الشركات الناجحة تدرك أن الإدارة الفعالة والقيادة الملهمة هما مكونان متكاملان لا يمكن الاستغناء عن أحدهما. نناقش أيضًا التحديات التي تواجه القادة والمديرين، وأهمية تزويدهم بالمهارات والأدوات المناسبة لضمان النجاح في بيئات العمل الحديثة. تابعوا الفيديو لتفهموا كيف يمكن للشركات الاستفادة من هذا التكامل لتحقيق النمو والابتكار والتميز. #القياده #الاستراتيجية #leadership #strategy المراجع Zaleznik, A. (1977). Managers and Leaders Are They Different Harvard Business Review, 55, 67-78. - References - Scientific Research Publishing Toor, S. (2011). Differentiating Leadership from Management: An Empirical Investigation of Leaders and Managers. Leadership and Management in Engineering, 11, 310-320. 0:00 Trailer 0:24 مقدمة الفرق الجوهري 1:32 مقال كلاسيكي في مجلة الهارفارد (المدراء والقادة) 6:58 عوامل الاختلاف الاساسية بين القائد والمدير 20:04 ملخص ابحاث اخرى عن القائد والمدير