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¿Cómo pueden los equipos de Talento Humano empoderar a sus líderes con información clave para fortalecer equipos y prevenir la rotación? En esta sesión exclusiva, exploramos cómo el uso de datos, inteligencia artificial y una estrategia centrada en las personas puede revolucionar el desarrollo del liderazgo en tu organización. Descubre cómo NALA está transformando el liderazgo en las empresas modernas, brindando visibilidad accionable y reduciendo el trabajo manual para RRHH. En esta grabación aprenderás a: ✅ Detectar y desarrollar potencial de liderazgo basándote en datos ✅ Crear líderes adaptables a entornos cambiantes ✅ Identificar señales tempranas de riesgo de rotación ✅ Diseñar estrategias escalables de desarrollo que fortalezcan el compromiso 💡 Destacado: Modelo Predictivo de Riesgo de Rotación impulsado por IA Accede a insights prácticos para prevenir salidas clave y construir equipos estables y comprometidos. 🎯 Ideal para: CHROs, Directores de Talento Humano, Líderes de RRHH, gerentes de Desarrollo Organizacional y equipos senior enfocados en retención y liderazgo estratégico.