• ClipSaver
  • dtub.ru
ClipSaver
Русские видео
  • Смешные видео
  • Приколы
  • Обзоры
  • Новости
  • Тесты
  • Спорт
  • Любовь
  • Музыка
  • Разное
Сейчас в тренде
  • Фейгин лайф
  • Три кота
  • Самвел адамян
  • А4 ютуб
  • скачать бит
  • гитара с нуля
Иностранные видео
  • Funny Babies
  • Funny Sports
  • Funny Animals
  • Funny Pranks
  • Funny Magic
  • Funny Vines
  • Funny Virals
  • Funny K-Pop

104: Barrieren im Beruf - Altersdiskriminierung '15 Minuten Wirtschaftspsychologie' Prof. Kanning скачать в хорошем качестве

104: Barrieren im Beruf - Altersdiskriminierung '15 Minuten Wirtschaftspsychologie' Prof. Kanning 4 месяца назад

скачать видео

скачать mp3

скачать mp4

поделиться

телефон с камерой

телефон с видео

бесплатно

загрузить,

Не удается загрузить Youtube-плеер. Проверьте блокировку Youtube в вашей сети.
Повторяем попытку...
104: Barrieren im Beruf - Altersdiskriminierung '15 Minuten Wirtschaftspsychologie' Prof. Kanning
  • Поделиться ВК
  • Поделиться в ОК
  •  
  •  


Скачать видео с ютуб по ссылке или смотреть без блокировок на сайте: 104: Barrieren im Beruf - Altersdiskriminierung '15 Minuten Wirtschaftspsychologie' Prof. Kanning в качестве 4k

У нас вы можете посмотреть бесплатно 104: Barrieren im Beruf - Altersdiskriminierung '15 Minuten Wirtschaftspsychologie' Prof. Kanning или скачать в максимальном доступном качестве, видео которое было загружено на ютуб. Для загрузки выберите вариант из формы ниже:

  • Информация по загрузке:

Скачать mp3 с ютуба отдельным файлом. Бесплатный рингтон 104: Barrieren im Beruf - Altersdiskriminierung '15 Minuten Wirtschaftspsychologie' Prof. Kanning в формате MP3:


Если кнопки скачивания не загрузились НАЖМИТЕ ЗДЕСЬ или обновите страницу
Если возникают проблемы со скачиванием видео, пожалуйста напишите в поддержку по адресу внизу страницы.
Спасибо за использование сервиса ClipSaver.ru



104: Barrieren im Beruf - Altersdiskriminierung '15 Minuten Wirtschaftspsychologie' Prof. Kanning

Unser Beitrag geht der Frage nach, inwiefern sich systematische Unterschiede zwischen älteren und jüngeren Menschen in Persönlichkeitsmerkmalen oder der beruflichen Leistung finden lassen. Die Ergebnisse zeigen, dass die Unterschiede so klein sind, dass sie in der Personalarbeit keine Rolle spielen sollten. Avolio, B. J., & Waldman, D. A. (1994). Variations in cognitive, perceptual, and psychomotor abilities across the working life span: Examining the effects of race, sex, experience, education, and occupational type. Psychology and Aging, 9(3), 430–442. https://doi.org/10.1037/0882-7974.9.3... Lippens, L., Vermeiren, L. & Baert, L. (2023). The state of hiring discrimination: A meta-analysis of (almost) all recent correspondence experiments. European Economic Review 151. https://doi.org/10.1016/j.euroecorev.... Soto, C. J., John, O. P., Gosling, S. D., & Potter, J. (2011). Age differences in personality traits from 10 to 65: Big Five domains and facets in a large cross-sectional sample. Journal of Personality and Social Psychology, 100(2), 330–348. https://doi.org/10.1037/a0021717 Viviani, C. A., Bravo, G., Lavallière, M., Arezes, P. M., Martínez, M., Dianat, I., Bragança, S., & Castellucci, H. I. (2021). Productivity in older versus younger workers: A systematic literature review. Work, 68(3), 577–618. https://doi.org/10.3233/WOR-203396 Stichworte: Alter, Altersdikriminierung, Generationen, Diversität, Diversity Eine Produktion des 'Zentrum für Multimedia und IT-Anwendungen' (ZeMIT) der Hochschule Osnabrück

Comments
  • 105: Quiet Quitting - Eine Einordnung '15 Minuten Wirtschaftspsychologie' Prof. Dr. Kanning 3 месяца назад
    105: Quiet Quitting - Eine Einordnung '15 Minuten Wirtschaftspsychologie' Prof. Dr. Kanning
    Опубликовано: 3 месяца назад
  • 095: Emotionale Intelligenz '15 Minuten Wirtschaftspsychologie' Prof. Dr. Kanning 1 год назад
    095: Emotionale Intelligenz '15 Minuten Wirtschaftspsychologie' Prof. Dr. Kanning
    Опубликовано: 1 год назад
  • 096: Transformationale Führung '15 Minuten Wirtschaftspsychologie' Prof. Dr. Kanning 1 год назад
    096: Transformationale Führung '15 Minuten Wirtschaftspsychologie' Prof. Dr. Kanning
    Опубликовано: 1 год назад
  • 099: Wie sieht ein gutes Einstellungsinterview aus? '15 Minuten Wirtschaftspsychologie' 9 месяцев назад
    099: Wie sieht ein gutes Einstellungsinterview aus? '15 Minuten Wirtschaftspsychologie'
    Опубликовано: 9 месяцев назад
  • Почему «хороших» людей не уважают? Сделайте это, и вас зауважает даже самый гордый! 8 дней назад
    Почему «хороших» людей не уважают? Сделайте это, и вас зауважает даже самый гордый!
    Опубликовано: 8 дней назад
  • 103: Kindererziehung - Ein sinnvolles Kriterium der Personalauswahl? '15 Min. Wirtschaftspsychologie 5 месяцев назад
    103: Kindererziehung - Ein sinnvolles Kriterium der Personalauswahl? '15 Min. Wirtschaftspsychologie
    Опубликовано: 5 месяцев назад
  • Das fehlt Deutschland: Harald Schmidt bei Monika Gruber über Krieg & Medienhysterie | Die Gruaberin 2 дня назад
    Das fehlt Deutschland: Harald Schmidt bei Monika Gruber über Krieg & Medienhysterie | Die Gruaberin
    Опубликовано: 2 дня назад
  • Trump live in Davos: Was sagt der US-Präsident zu Grönland, NATO, Europa, und Zöllen | ZDFheute live Трансляция закончилась 8 часов назад
    Trump live in Davos: Was sagt der US-Präsident zu Grönland, NATO, Europa, und Zöllen | ZDFheute live
    Опубликовано: Трансляция закончилась 8 часов назад
  • TRUMP OSZALAŁ? DAVOS, BITWA o GRENLANDIĘ i KONIEC ONZ? #BizWeek 6 часов назад
    TRUMP OSZALAŁ? DAVOS, BITWA o GRENLANDIĘ i KONIEC ONZ? #BizWeek
    Опубликовано: 6 часов назад
  • Besser lernen oder weniger denken? Wie KI Schule und Unterricht verändert | DW Shift 7 дней назад
    Besser lernen oder weniger denken? Wie KI Schule und Unterricht verändert | DW Shift
    Опубликовано: 7 дней назад
  • 089: Wie lässt sich Commitment steigern?  '15 Minuten Wirtschaftspsychologie' Prof. Dr. Kanning 1 год назад
    089: Wie lässt sich Commitment steigern? '15 Minuten Wirtschaftspsychologie' Prof. Dr. Kanning
    Опубликовано: 1 год назад
  • 097: Nonverbale Informationen im Einstellungsinterview '15 Minuten Wirtschaftspsychologie' 11 месяцев назад
    097: Nonverbale Informationen im Einstellungsinterview '15 Minuten Wirtschaftspsychologie'
    Опубликовано: 11 месяцев назад
  • To początek końca władzy eurokratów. Eurosceptycy zaczynają dominować nawet w Brukseli 5 часов назад
    To początek końca władzy eurokratów. Eurosceptycy zaczynają dominować nawet w Brukseli
    Опубликовано: 5 часов назад
  • 108: Welche Bedeutung hat Diversität im Beruf '15 Min. Wirtschaftspsychologie' Prof.Kanning 2 недели назад
    108: Welche Bedeutung hat Diversität im Beruf '15 Min. Wirtschaftspsychologie' Prof.Kanning
    Опубликовано: 2 недели назад
  • КЛАССИЧЕСКАЯ МУЗЫКА ДЛЯ ВОССТАНОВЛЕНИЯ НЕРВНОЙ СИСТЕМЫ🌿 Нежная музыка успокаивает нервную систему 22 Трансляция закончилась 1 год назад
    КЛАССИЧЕСКАЯ МУЗЫКА ДЛЯ ВОССТАНОВЛЕНИЯ НЕРВНОЙ СИСТЕМЫ🌿 Нежная музыка успокаивает нервную систему 22
    Опубликовано: Трансляция закончилась 1 год назад
  • ЗАЧЕМ ТРАМПУ ГРЕНЛАНДИЯ? / Уроки истории @MINAEVLIVE 11 месяцев назад
    ЗАЧЕМ ТРАМПУ ГРЕНЛАНДИЯ? / Уроки истории @MINAEVLIVE
    Опубликовано: 11 месяцев назад
  • REKORD-BANKRAUB GELSENKIRCHEN: Das steckt hinter einem der spektakulärsten Einbrüche Deutschlands 4 дня назад
    REKORD-BANKRAUB GELSENKIRCHEN: Das steckt hinter einem der spektakulärsten Einbrüche Deutschlands
    Опубликовано: 4 дня назад
  • 098: Wie effektiv ist Achtsamkeit? '15 Minuten Wirtschaftspsychologie' Prof. Dr. Kanning 10 месяцев назад
    098: Wie effektiv ist Achtsamkeit? '15 Minuten Wirtschaftspsychologie' Prof. Dr. Kanning
    Опубликовано: 10 месяцев назад
  • Kogo Koreańczycy (nie)lubią bardziej? 8 часов назад
    Kogo Koreańczycy (nie)lubią bardziej?
    Опубликовано: 8 часов назад
  • BUNDESTAG: „Eine Showveranstaltung!“ – Können wir der Politik noch vertrauen? I MEINUNGSFREIHEIT 1 день назад
    BUNDESTAG: „Eine Showveranstaltung!“ – Können wir der Politik noch vertrauen? I MEINUNGSFREIHEIT
    Опубликовано: 1 день назад

Контактный email для правообладателей: u2beadvert@gmail.com © 2017 - 2026

Отказ от ответственности - Disclaimer Правообладателям - DMCA Условия использования сайта - TOS



Карта сайта 1 Карта сайта 2 Карта сайта 3 Карта сайта 4 Карта сайта 5