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Como funciona o aviso prévio 2023, qual valor do aviso prévio indenizado? O aviso prévio é uma das obrigações legais estabelecidas pela CLT a serem seguidas toda vez que um contrato de trabalho é encerrado. Ele corresponde a um período de cerca de 30 dias, no qual o trabalhador deverá continuar trabalhando na empresa até que, de fato, seja desligado. Seu objetivo é funcionar como uma espécie de notificação, para que ambas as partes consigam se preparar até a saída do colaborador. Afinal, quando isso acontece, as empresas terão que organizar um novo processo de recrutamento e seleção, e se reorganizar internamente. Assim, as tarefas que estavam sob responsabilidade do profissional podem ser mantidas por outra pessoa, até que a vaga seja novamente preenchida. Além disso, a lei 12.506 de 2011, estabelece que o empregado que tiver mais de um ano de tempo de serviço na mesma empresa, terá direito à contagem de 03 (três) dias a serem acrescidos ao aviso prévio, isso para cada ano adicional trabalhado para a mesma empresa. Essa é uma modificação muito importante com relação ao pagamento do Aviso Prévio. Mas muitas dúvidas surgem sobre qual o valor correto do aviso prévio 2023. Se você quer saber assista o vídeo até o final. HUGO VITOR HARDY DE MELLO OAB/SP 306032 https://melloadvogados.com.br/ #avisoprévio #hardydemello #qualvalordoaviso