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🎥 Live Session – IN3004B. Planeación estratégica: de la visión a la acción Módulo 1 – Introducción al pensamiento y liderazgo estratégico Facilitador: Fidel San Martin En esta sesión abordaremos las principales habilidades necesarias para el desarrollo del pensamiento estratégico, con énfasis en cómo los líderes fortalecen su capacidad de análisis, anticipación y toma de decisiones en contextos complejos, dinámicos e inciertos. Se explorarán competencias clave que permiten transformar información en estrategias efectivas y sostenibles, así como el papel del liderazgo para convertir la estrategia en acción. Asimismo, se analizará la dirección y el liderazgo estratégico como factores críticos para alinear a la organización, movilizar equipos y guiar procesos de cambio, especialmente en entornos de alta presión competitiva y transformación organizacional. 📚 Contenidos 1.6 Dirección y Liderazgo Estratégico Analizar el rol del líder estratégico en la formulación e implementación de la estrategia. Comprender la diferencia entre dirección operativa y liderazgo estratégico. Identificar las competencias clave del liderazgo estratégico en contextos de complejidad e incertidumbre. Evaluar la influencia del liderazgo en la cultura organizacional, la ejecución y el cambio estratégico. Reflexionar sobre el impacto del liderazgo estratégico en la sostenibilidad y el desempeño organizacional.