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INPS per i giovani – Intervista con Cristina Deidda

Dopo aver parlato di comunicazione, innovazione e tutela del sistema, il nostro percorso dentro l’INPS prosegue con una nuova puntata dedicata alla formazione, alla crescita professionale e al valore sociale del lavoro pubblico. Questa volta incontriamo Cristina Deidda, Direttore Centrale della Direzione Formazione e Accademia INPS, per scoprire come nasce e come funziona la nuova Accademia di formazione dell’Istituto: un progetto recente, con una sede fisica nel cuore di Roma e una missione chiara — valorizzare le competenze di chi lavora nella pubblica amministrazione. Attraverso un racconto diretto e ricco di esempi, esploriamo il ruolo dell’INPS come istituzione che accompagna le persone lungo tutta la vita, dalle prime esperienze lavorative fino alla pensione. Parliamo di diritti, tutele, contributi, scelte consapevoli e dell’importanza di evitare il lavoro in nero, che penalizza non solo il singolo ma anche la collettività. Cristina ci guida anche dietro le quinte della formazione interna: aggiornamento continuo, soft skills, leadership, etica pubblica, nuove competenze digitali e linguistiche. Una visione moderna della PA, che mette al centro l’ascolto, la responsabilità e la capacità di prendersi cura delle fragilità dei cittadini. Un episodio che unisce valori, esperienza e umanità, offrendo ai giovani un nuovo sguardo sul lavoro pubblico e sull’INPS come luogo di crescita, servizio e senso civico.